Het zoeken in de Sociale Kaart werkt op zo'n manier dat, bij twee lokale organisaties die enkel in grootte van werkgebied verschillen, de organisatie met het kleinere werkgebied beter vindbaar zal zijn in de opgegeven plaatsen dan de organisatie die een groter werkgebied heeft. U moet dus een afweging maken tussen in meer plaatsen minder goed gevonden worden of in weinig plaatsen beter gevonden worden.
Het idee hierachter is dat het voordelig is om organisaties met een relatief klein werkgebied te vinden, omdat hoe kleiner het werkgebied:
Het is dus belangrijk voor lokale organisaties dat het aanduiden van het werkgebied nauwkeurig gebeurt en dat het gebied niet groter wordt aangegeven dan het in werkelijkheid is.